2021年11月12日，ST康美虚假陈述责任纠纷集体诉讼案一审判决落锤，广东省广州市中级人民法院发布民事判决书。其中，康美药业的五位独董分别被判承担10%或5%的连带赔偿责任，赔偿金额逾亿元，数额巨大。

该案件是理解近来独董大批辞职的一个切入口。

据统计，自11月12日至30日，来自39家A股上市公司的43位独立董事从原公司宣布辞职，其中32名独立董事以“个人原因”为由辞职。

一方面，从全年的角度来看，2021年1—11月中，有8个月的时间里独董离职的数量在50人以上，其中5月以140人位居榜首。

据计算，A股上市公司独立董事辞职率（即辞职公告数/年平均上市公司数目）在2014—2015年为高峰，2016年至2021年，辞职率大约保持在10%—15%。

另一方面，近20年内独立董事队伍日益壮大，A股上市公司聘任的独立董事人数从当初的不到900人（次）上升到目前近14000人（次）。

独董数量的攀升带来了“独董难独”股市乱象，其背后的根源是什么？

正如很多东西到了中国就变样，欧美发达市场成功的独董分权制衡制度同样无法逃脱因水土不服而“南橘北枳”的宿命。

独董不过是中国股市生态弊病的冰山一角，股市的问题是什么造成的？

上市公司、投资者与监管部门共同构成了基本的股票市场生态。作为大生态系统下的个体，上市公司自身治理状态是股票市场大环境的映射。

股市未来将如何发展？

资本的疯狂造成股票市场供给过剩，股票价格与上市企业价值相背离，当初钱太多、上市企业少，但如今市场剪刀差不断压缩倒逼股市自我纠偏。

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